Votre MSA - MSA du Languedoc
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La MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Elle prend en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social.
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La MSA présente son rapport d'activité 2025.
Les chiffres utiles de la MSA
Plus de 1,26 million d’emplois au régime agricole au 1er janvier 2025. En c...
La MSA, l'opérateur social du monde agricole
La MSA (Mutualité sociale agricole) assure la couverture sociale de l’ensem...
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Acteur engagé sur les territoires ruraux, la MSA accorde une attention part...
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Les services en ligne de la MSA pour les partenaires de l'action sociale
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Le cycle de formation CapDirigeants EN3S
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Communiqués de presse (Coronavirus)
Face à la crise sanitaire du Coronavirus la MSA du Languedoc continue de co...
Pass'Agri, un guide en ligne MSA pour accompagner les agriculteurs en difficulté
Communiqué de presse du 09 février 2017
Le plan de prévention du suicide dans le monde agricole
La santé économique de l'exploitation ou de l'entreprise agricole est souve...
Votre actualité
Webinaire "Le congé supplémentaire de naissance pour les salariés - jeudi 9 juillet de 10h à 11h
la MSA du Languedoc est heureuse de vous inviter à un webinaire sur le thème "Le congé supplémentaire de naissance pour les salariés agricoles" Cet évènement sera animé par les conseillers en protection sociale de la MSA du Languedoc : le jeudi 9 juillet 2026 de 10h à 11h. Au programme : Le congé supplémentaire de naissance pour les salariés -les grands principes, les conditions et modalités de prise du congé supplémentaire de naissance, l'indemnisation du congé, les modalités déclaratives des employeurs. La présentation aura lieu avec l'application Teams disponible gratuitement depuis les plateformes de téléchargement. Après installation de l'application, il vous suffit de vous connecter au moment de l'évènement via le lien ci-dessous.
Le congé supplémentaire de naissance : un nouveau congé indemnisé pour vos salariés
Vos salariés peuvent solliciter, dès le 1er juillet, un nouveau congé indemnisé : le congé supplémentaire de naissance (CSN). Ce dispositif s’inscrit dans la continuité des congés familiaux existants (congés de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant ou d’adoption) et vise à soutenir la parentalité. Il facilite les conditions de reprise de l’activité professionnelle, en particulier pour les femmes. En tant qu’employeur, vous avez un rôle central dans la gestion de ce congé. Retrouvez notre article qui résume l’essentiel à savoir, les questions que vous pouvez vous poser et les démarches à suivre pour traiter une demande en toute conformité.
L'assistance Internet
Vous avez une question sur votre espace privé ? Vous ne parvenez pas à accéder aux services en ligne ?
| La MSA vous propose une assistance dédiée pour vos démarches en ligne. 03 20 900 500 Du lundi au vendredi de 08h30 à 12h15 et de 13h30 à 16h30 |
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